Blog
Wat nodig is, is helderheid.
3 februari 2026
Helderheid
Leiderschap
De meeste organisaties lopen niet vast door te weinig verbeterinitiatieven. Ze lopen vast door te weinig duidelijkheid.
We introduceren nieuwe systemen, bedenken nieuwe structuren, starten nieuwe projecten. Maar onderliggend blijft één vraag onbeantwoord:
Wie... Lees meer
Leiderschap en de A van de R
5 juni 2025
Leiderschap
RASCI
Tips
Kaders
Verantwoordelijkheden
SInds het schrijven van mijn boek ben ik de A van de R expliciet in procesbeschrijvingen gaan opnemen. Zo wordt voor elke processtap helder aan wie de verantwoordelijke persoon (R) verantwoording af moet leggen (A). Hierdoor worden ongewenste combinaties ook ineens zichtbaar... Lees meer
Helderheid
Leiderschap
De meeste organisaties lopen niet vast door te weinig verbeterinitiatieven. Ze lopen vast door te weinig duidelijkheid.
We introduceren nieuwe systemen, bedenken nieuwe structuren, starten nieuwe projecten. Maar onderliggend blijft één vraag onbeantwoord:
Wie... Lees meer
Leiderschap en de A van de R
5 juni 2025
Leiderschap
RASCI
Tips
Kaders
Verantwoordelijkheden
SInds het schrijven van mijn boek ben ik de A van de R expliciet in procesbeschrijvingen gaan opnemen. Zo wordt voor elke processtap helder aan wie de verantwoordelijke persoon (R) verantwoording af moet leggen (A). Hierdoor worden ongewenste combinaties ook ineens zichtbaar... Lees meer
Recent post
Wat nodig is, is helderheid. Inspiratiesessie Zorg Mag ik je Tessa voorstellen? De grote keien van het levenTags
Helderheid Leiderschap Nieuws Zorg Timemanagement Masterclass RASCI Tips Kaders Verantwoordelijkheden Beurs Horizontaal organiseren Leergang Boek KIB Interview RASCI-model Continu verbeteren KISS Proceseigenaar NEN 7510 Klantcase Appreciative Inquiry Business model Online Basiscursus PM IRIS Risicomanagement ISO 9001:2015 RijnlandNieuwsbrief